2013年度公司全体业务人员职级申请与评审工作于今年6月初启动，历时一个月，先后分两个批次进行了职级申报与答辩，全部工作已与6月底圆满结束。这次职级评定其中有8位员工通过评审委员会的答辩，成功晋级。获得晋升后的员工将在7月份起按新职别核发薪金，再次向获得晋级的员工们表示祝贺！